SpareBank 1 Gudbrandsdal har en historie helt tilbake til 1860 da Sør-Fron Sparebank ble stiftet 1. desember. To år etter ble Nord-Fron Sparebank etablert.
Bakgrunnen for etableringene var at begge kommuner, som bare noen år tidligere var én kommune, hadde et kornmagasin hvor det ble lånt ut såkorn til lokale bønder om våren. Etter innhøstingen fikk kornmagasinet tilbake korn, med renter. Dette skjedde gjennom Det Velmente Froenske Kornmagasin.
Kornmagasinet som gjennom flere tiår hadde fungert nærmest som en lokal bank, begynte på midten av 1800-tallet å utspille sin rolle. Årsaken var blant annet at kontanter hadde kommet mer og mer i omløp og ble brukt i handel mellom folk. Derfor ble korn og bygninger solgt. Det ga kommunene et fond på 11.662 spesidaler. Dette ble delt mellom kommunene og ble etter hvert grunnkapitalen i de to nyetablerte bankene.
I mer enn 100 år var Sør-Fron Sparebank og Nord-Fron Sparebank viktige institusjoner i hver sin kommune. Utviklingen lokalt var preget av at kommunene hadde egen bank med lokalkunnskap og lokal interesse. Etter hvert ble det både konkurranse fra andre banker og et sterkt press for å slå sammen lokale sparebanker til større enheter for å styrke konkurransekraften.
1. november 1971 ble Fron Sparebank etablert som en sammenslutning av Sør-Fron Sparebank og Nord-Fron Sparebank. Banken hadde kontor på Hundorp og Vinstra. Sistnevnte sted ble bankens hovedkontor, og er det den dag i dag. I 1997 ble det åpnet avdelingskontor på Ringebu. Samme år skiftet banken navn til SpareBank 1 Gudbrandsdal. I 2001 overtok banken Vår Bank og Forsikring sine lokaler og ansatte på Lillehammer og Otta.
I tidsrommet 2008 og fram til 2023 opplevde banken sin største vekst, og har vært blant de banker i Norge med høyest kredittvekst i mange år. I 2008 var forretningskapitalen på 3,7 milliarder kroner. Ved utgangen av 2023 hadde denne vokst til hele 16,9 milliarder kroner.
Mens bankens grunnkapital var basert på et kornmagasin for 163 år siden, er banken i dag et regionalt finanshus som har til formål å sikre og skape verdier for kundene og lokalsamfunnene i Gudbrandsdal og Lillehammer. Banken eies av sine kunder og alt den skaper skal gå tilbake til lokale byer og bygder.
SpareBank 1 Gudbrandsdal sin historie er rik og spennende. Derfor ønsket banken i samarbeid med Sør-Fron kommune å etablere en bankutstilling i bankens tidligere lokaler på Hundorp som kommunen kjøpte for noen år siden. En intern arbeidsgruppe, samt representanter fra kommunen og reklamebyrået Krible jobbet fram en bildeutstilling som viser bankens historie fra 1860 og fram til nå. Den tar for seg viktige lokale begivenheter, bankens betydning for lokalsamfunnene og bransjens endring gjennom over 160 år, og er spredd i alle deler av bankbygget. Asbjørn Ringen, tidligere ansvarlig redaktør i GD og forfatter av flere lokalhistoriske bøker, deriblant jubileumsboken i 2010 da banken fylte 150 år, var ansvarlig for innholdsproduksjonen, sammen med tidligere assisterende banksjef Ole Petter Kleiven. Gjennom korte tekster, anekdoter og et stort antall bilder er utstillingen ment å gi lokale og tilreisende en reise i bankens historie, utvikling og betydning, samt befeste bankens opphav som er i Sør-Fron.
Fra åpningen av utstillingen i september. F.V. Ole Petter Kleiven, Åsne Flyen fra Krible, Asbjørn Ringen og Per Ivar Kleiven
Ved utgangen av 2023 var det 87 faste ansatte medarbeidere i banken, fordelt på 84,4 årsverk. I tillegg er Eiendomsmegler 1 Lillehammer og Gudbrandsdal, hvor banken er majoritetseier, lokalisert med 21 medarbeidere på alle bankens fire kontorer. Banken har også en eierpost i SpareBank 1 Regnskapshuset SMN, som er lokalisert på Lillehammer med 18 regnskapsrådgivere. Disse er samlokalisert med bank og megler i Storgata. Totalt er det dermed 126 medarbeidere innen bank, megling og regnskap i SpareBank 1 Gudbrandsdals lokaler. Dette gjør oss til en betydelig aktør innen bank og finans fra Lillehammer i sør til Otta i nord.
Ved å kunne tilby våre kunder produkter og tjenester innen bank, forsikring, eiendomsmegling og regnskap, har banken etablert et bredt produkt- og tjenestespekter, og viser en organisasjon i vekst og utvikling. Alt er dessuten samlet under ett tak. Våre strategiske satsinger er i stor grad knyttet til forretning mellom de ulike organisasjonene, noe som gjør samhandlingen mellom dem viktig. Selskapene er alle under felles paraply i SpareBank 1 og deler et bredt verdisett.